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六、录用待遇及要求
(一)工资待遇：按我市现行工资标准执行，由市财政发放。
(二)试用期满，经考核合格后，予以正式聘用，签订5年期限劳动服务合同(含试用期);经考核不合格的，予以解除聘用合同。
(三)试用期满后，被录用的教师应在所聘单位服务5年以上才能申请流动。
七、招聘工作纪律
(一)教师招聘工作是一项严肃认真、政策性强的工作。工作人员应树立对党、对人民高度负责的态度，坚持原则，排除干扰，确保招聘工作的公平、公正。
(二)凡发现弄虚作假、伪造、仿造、涂改招聘有关材料者，取消其录用资格。
(三)在招聘工作中玩忽职守，造成工作失误，从严查处，决不姑息;对徇私舞弊，构成犯罪的，由有关部门依法依规追究责任。
(四)在招聘工作开展过程中，接受社会监督，欢迎群众举报不正之风现象。举报电话：63330871(市纪委信访室)， 63227892(市教育局监察室);咨询电话：63220821(市教育局人事室)。
原标题：文昌市2016年中小学、幼儿园教师招聘公告
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文昌市教师招聘材料目录表.doc
文昌市竞聘人员思想表现鉴定表.doc
文昌市中小学、幼儿园教师招聘岗位.doc
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